曾任微软互动服务部门副总裁的李开复,在今年七月跳槽GOOGLE负责大中国事务。由于他的新职务与在微软的职务雷同,违反他在二千年于微软签订的非竞争性合约承诺,即一年之内,不得到对手公司上班,因此遭到微软控告。
微软随后在华盛顿州法院的诉讼中获得胜利,李开复也因此不得与一年内,在GOOGLE从事类似微软的工作。
由于加州法律较为保障科技员工自由跳槽的权力,因此GOOGLE在华盛顿州败诉后,立刻于总部所在的加州法院提出上诉,希望加州法院能够判处华盛顿州的禁制令无效。
然而,昨天加州联邦法院在正式聆讯前,决定暂时延后GOOGLE所提要求,而使得微软再度获得初步胜利。
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