联邦裁员 马州私企能否吸纳?

作者:谢心宇 发表:2025-03-15 06:02
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【看中国2025年3月7\15日讯】(看中国记者谢心宇编译报导)在华府地区,遭裁员的联邦雇员正思考未来的出路。其中一个关键问题是:他们能在私人企业找到薪资与福利相当的工作吗?

上周四(3月6日)马里兰州收入预测委员会(Maryland’s Board of Revenue Estimates)的报告会上,州收入预测局(Bureau of Revenue Estimates)局长罗伯特·雷尔曼(Robert Rehrman)指出,该州16.1万名联邦员工的薪资普遍较高。

雷尔曼表示:“近年来,联邦政府雇用了大量员工。联邦薪资与就业成长已超越了我们的私人企业。”

雷尔曼表示:“目前有六个郡的平均工资达到或超过12.4万美元。”其中,蒙哥马利郡(Montgomery County)薪资最高,平均收入约为14.6万美元。

他解释:“这主要由美国卫生与公共服务部(HHS)推动,特别是美国食品药品监督管理局(FDA)和国家卫生研究院(NIH)。”许多这类职位属于医学与STEM领域,并且要求较高的学历。

雷尔曼补充,还有七个郡的政府薪资是私人企业薪资的两倍或以上。他表示,许多人关注的问题包括:“这些人能多快再就业?他们能否获得与联邦员工相当的薪资?”

雷尔曼透露,他的团队已分析了各个联邦机构的裁员公告,以估算可能失去工作的总人数。他说:“在我们预计的超过10万个裁员职位中,我们估计约有1.1万个会发生在马州。”

马州主计长布鲁克·利尔曼(Brooke Lierman)提出疑问:“这些联邦员工会留在马里兰并在私人企业找到工作吗?私人企业能吸纳这些人才吗?”

上周四,共和党参议院少数党领袖史蒂芬·赫尔希(Stephen Hershey)发表声明,呼吁“经济多元化”。

赫尔希写道:“无论白宫由谁掌控,经济学家过去20年来一直警告我们,马州经济对联邦工作过度依赖。”他补充说,马州对联邦工作的持续依赖使预算规划变得困难,尤其当联邦支出波动时。

在接受WTOP采访时,参议院多数党副领袖、来自卡罗尔郡(Carroll County)与弗雷德里克郡(Frederick County)部分地区的共和党议员贾斯汀·瑞迪(Justin Ready)表示:“我们还有很多需要改进的地方,而对创造就业机会的企业和所谓的高收入者加税,并不是解决办法。”

瑞迪指的是马州议会正在讨论的加税法案,以及州长韦斯·摩尔(Wes Moore)提出的两个新税率方案——对年收入50万美元以上者征收6.25%的所得税,对年收入超过100美元者征收6.5%的所得税。

民主党议员还提议实施企业间交易税(business-to-business tax),预计可为州政府增加10亿美元的收入,以帮助填补财政缺口。瑞迪强调,马州亟需改善营商环境,并表示该州的财政困境完全是自找的问题,他呼吁采取理性支出改革与政策调整。瑞迪说:“我们必须让马州对各类企业创造者更具吸引力。”



来源:【看中国讯】

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