拚酒拚很大 一路喝到挂——日本大學特殊的拚酒迎新
文◎ 楊明珠
日本的大學開學通常是在櫻花盛開的4月。新學期開始時，一般都會舉辦入學說明會，至於迎新派對，大多是之後由學校各社團舉辦。有大學的系所或社團的迎新文化竟然就是「拚酒」，還出現師長強迫新生拚酒或大家在喝茫之餘裸奔的情況，甚至有學生喝到死亡。因此，有人說，救護車會開到大學附近通常是4月迎新活動時。
1999年6月5日，熊本大學醫學系漕艇社團辦迎新活動，新生吉田拓郎在該社團的拚酒迎新文化之下，翌日因急性酒精中毒死亡。
吉田的父親一狀告上法院，19名師長成了被告，一審法院判被告無罪，但二審法官認為其中七名師長未盡到顧慮到學生安全的義務判有罪。兩年前11月8日，最高法院駁回被告上訴，判決成立。這判例讓許多大學引以為惕。
日本都留文化大學教授山本芳美接受訪問時表示，現在迎新活動、校慶時，大學方面大多下了禁酒令，但有些比較偏僻地方的大學還是有師長會出酒，女學生在喝茫之餘，很可能成為校外人士覬覦的對象。
學校不興家族制度 但學生從屬關係明確
山本說，日本的大學對於新生的照顧，通常沒安排學長或學姐的「家族制度」，但大學裡的社團可能就比較重視這種上下從屬關係。
有些地處偏遠鄉鎮的大學，學生因住宿的關係，也有可能形成「宿舍家族關係」。像是位於日本山梨縣的都留文化大學有九成學生住在學校附近，就有跨年級或跨系的交流。
山本還說，有的大學校針對留學生設有「小老師」制度，讓日本人的大學生以工讀的性質教導留學生做功課。例如，該校有來自中國的留學生幾乎不會英文，學校配給他的小老師藉由教英文，可獲取工讀費或一兩個學分。
中華民國留日東京同學會會長、麗澤大學三年級學生卓孟德說，該校迎新活動分三梯次，針對學語言的別科生、各系學生及9月來自淡江大學的交換留學生辦迎新。校方並沒設有所謂的家族制度，倒是淡大來的交換學生會請教學長或學姐，併進行一些生活用品的承讓。
就讀明治學院大學二年級的臺灣留學生廖椿宏說，大學通常有新生說明會，但採自由參加的方式。大部分的日本大學沒有家族制度。針對留學生，若是安排與他同國籍的學長，還可接受，但要安排日本人來照顧留學生的話，恐怕彼此都無法接受。
筆者回憶起20年前留學東京外普通話大學研究所的情況。同一研究所不同教授的研究會，有的學長很熱心指導新生做報告的方式。學長之間彷彿有階級制，最大牌的學長威嚴十足，其下的學長會告訴新生，報告的水平太低的話，大學長會當場撕破你的報告。
在研究生做完報告發表之後，經常會來一場聯誼會，師生開始喝起酒，不一會兒滿室菸酒味。有一次教授說：「某某君，你臉色發紫，兩眼發直，別喝了。」
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學貓學狗不意外 爬上油柱才厲害
——加拿大皇后大學 讓大二生給你來段震撼教育
文◎ 張子梁 譯◎ 蕭倩芸
圖：加拿大多倫多大學遠景 （University of Toronto）。
在加拿大皇后大學的四年裡，最鮮明的回憶絕對是迎新周，又稱之為Frosh Week。身為一個工科學生，它代表在這一週裡，那些全身塗滿紫色顏料、頂著龐克頭、穿著蘇格蘭裙的「Frecs」將不時對著我大吼大叫。「Frecs」是那些自願變裝成凶神惡煞的大二生，為的是將學校精神介紹給大一工科新生。
新生周叫做「Frosh Week」，因為新生又稱之為「Froshes」。做為一個Frosh，不管Frecs要我們做什麼，都得乖乖照辦。舉凡繞圈跑步、伏地挺身、開合跳、學狗叫等等一連串丟人現眼或累的要命的活動，我們這些新生都得照單全收。新生也同樣被要求在聽到「大一之歌」時要欣喜若狂、甩手擺頭地瘋狂跳躍，就算聽到第100次也要一樣「high」。
但這些活動和「油柱考驗」（Grease Pole Event）相比起來，根本就是小巫見大巫。提到油柱大賽，許多人都不相信我描述的內容。好吧，看看照片你會明白，油柱大賽就是有根高大的柱子，插在充滿泥巴和髒泥水的坑洞中間。
工科新生同心協力 完成不可能的任務
據說，在準備油柱考驗時，Frecs會竭盡所能地找些相當骯髒的東西丟進泥巴水裡，像是死青蛙、過期的啤酒等等。而柱子則被油塗得滑不溜丟，爬都爬不上去。這一切都是為了放在柱子頂端的畢業帽，在有新生爬上去拿到帽子之前，Froshes一個都不准回家。
這件看似困難重重的差事，需要每個大一工科學生互相合作。神奇的是，每年的Froshes都會形成一個完美的人體金字塔，且總會有個體重最適合的不二人選順利爬到頂端，拿到帽子。儘管當天泥池裡的水再髒再冷，當大一生征服了油柱的那一剎那，每個人歡聲雷動，帶著無比的成就感準備開始全新的大學生活。
就 我所知，油柱考驗只有皇后大學才有。當然，學校外也另外會有人舉辦派對，這些派對常常玩到失控，還上了新聞，但那又是另一段故事。總之，我必須說，新生周 真的規畫得相當完善，我在當中認識了許多人，到現在也一直是好朋友。這是一個展開大學生活的絕佳方式，建議剛踏入大學校園的學生們，千萬不可錯過這類好玩 又寶貴的活動。
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新生沒人權 絕非「由你玩四年」
——美國西點軍校訓練嚴格 偏偏優秀學生爭相進
文◎ 黃兆平
圖：美國軍事教育最高首府─西點軍校（USMA-West Point）。（圖片來源：網路圖片）
大家都說美國是人權大國，人的價值最高，但起碼對美國軍事教育最高首府─西點軍校（USMA-West Point）新生而言，恐怕不是這樣。怎麼說呢？若從西點新生訓練（orientation）約略窺之一二。
一名2013年班新生表示：「在走廊上，我只能沿著牆邊走，學長走中間。」；而且一年級新生走路也要「握拳」（cup hand），以示分辨，說穿了就是告訴別人你是菜鳥；吃飯更只能看餐盤上的盾牌校徽，絕不准左顧右盼，否則下場淒慘。階級觀念在西點分得很清楚，大一新生最沒有人權，最悲慘，「什麼都沒有！」他說。
成立於1802年的西點軍校（美國陸軍軍官學校），位於紐約市北方約50英里、緊臨哈德遜河畔，風景優美，俗稱為美國「將軍搖籃」，200多年來培育了4,000多名美軍將領，名人滿天下，包括二次世界大戰名將、後來當上美國總統的愛森豪等。
西點軍校每年招生約1,400名，年齡從17歲到23歲之間（當年7月1日入學前不得滿23歲），未婚、未曾被判刑、不論種族、膚色、性別和宗教信仰，但能入學者，各個才學兼備，沒有兩把刷子，沒有聯邦參議員推薦，很難申請。西點軍校傳統只招收男學員，1976年開始招收女生（洪琬婷是第一位來自臺灣的女畢業生），除了美國本地生之外，也招收外籍生（約總數的百分之一），而臺灣多年來也派有學生在西點接受訓練，中國大陸迄今沒有西點軍校畢業生。
新訓生必須恪遵榮譽制度，即「絕不撒謊、欺騙或盜竊，也不容忍他人有此類行為」（A cadet will not lie, cheat, steal or tolerate those who do）。這是培養學員忠誠正直的主要方法，同時也是培養智能、體能、軍事、道德、精神、社會等各方面能力。
而「國家、榮譽、責任」（Duty、Honor、Country）則是西點軍校的校訓，一切教育與訓練皆以此為宗旨。西點軍校能夠培養出如此眾多的優秀軍事人才，與近乎嚴酷的訓練分不開。學員入學後，首先要接受為期近八週的基礎訓練，從入學第一天在艾森爾大廳（IKE Hall）報到的R-Day（Reception-Day），到透過所謂野外軍事訓練場地「camp buckner」，把老百姓轉化成為軍人的A-Day（Acceptance-Day），遠不同於一般大學新生訓練。
發抖、累垮、不自由 適應不良是常態
R-Day第一天，新生報到後，必須領取名牌、理髮、領裝備、拿每日列表（mark card）、整理寢室、及記下首日所有行程。一位學員回憶，寢室士官長（或高年級學長）的「問話」，是最難受的挑戰，因為你什麼都不懂，還要回答，全身發抖是常見現象。
另外，每天早晚3英里跑步、伏地挺身、仰臥起坐，都是家常便飯。每週的知識選集（Knowledge Book）也是難度很高的關卡，每日抽考學生有關軍事技能常識、部隊情況、射擊、武器辨識等，甚至連每日三餐菜單都是考題。八週生活裡，新生沒有自由，沒有假日，除了上衛生間之外，平日不能單獨行動；親友只能在R-Day及A-Day前往探視。一位學員認為，適應不良是常見的情形。
西點相信，不是只有少數人天生具有領袖特質，而是每個人都具有成為領袖的潛質。透過新生訓練教導學生服從權威，通過所有困難考驗，他們的自信、自尊隨之增強，更不用說自律了！
美國《富比世雜誌》（Forbes）評定西點軍校是全美最佳的公立大學；《美國新聞與世界報導》（U.S. News and World Report）直指西點是全美最佳文科大學；《普林斯頓大學評論》（Princeton Review）更評比西點軍校為2009年全美最有價值的前百大院校之一。西點果真非浪得虛名！它也絕非「由你玩四年」，而是進來難，畢業更難。
来源:《全球中央》雜誌
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