2010年六月二十三日，日本豐田與本田在廣州南沙的配件公司工人罷工工人。路透社
在全國多處發生工潮之際，中國有27個省市自治區先後調高每月最低工資，7 月1日一天之內，就有深圳、北京、河南、陝西、安徽、海南等九省市調薪，除了深圳平均調高最低工資15.8%外，其餘各省市的加幅均逾20%，其中海南加 31.7%居全國之首。不少中小企業對內地的加薪潮叫苦連天，部分企業以增加自動化和減少人手應對，有些更面臨結業的前景。
由於有專家指出，中國的最低工資水平，在調整之後仍低於世界平均水準，相信大陸的工資未來一、兩年內還有上調的空間。
在此同時，繼續有大陸日資企業受到工潮影響而停產，位於天津東麗區的三美電機廠房在上月29日開始罷工，迄今已進入第三天。工人在工廠門口貼上「我們要求漲工資」和「要求公平待遇」等標語。三美電機主要生產光碟驅動器、電源器件等電子產品。
而因為連番有員工跳樓自殺的台資企業富士康，已決定幅縮減深圳廠房規模。富士康發言人證實，廠方今年內將會把主要生產線遷往河北。
內地傳媒引述全國總工會有關人士報導，今年共有27個省市自治區上調最低工資標準。調薪後，全國仍只有廣東、深圳、浙江和上海的最低工資逾千元，其中上海為1120元（人民幣，下同）為全國最高，浙江、廣州和深圳分別為1100元。
事實上，從今年2月開始，江蘇省率先帶頭調高最低工資，其後浙江、廣東、福建、上海等地都在4月至5月陸續調整最低工資標準，調整幅度都逾10%，部分省分超過20%。相對於上半年的調薪，昨日調高最低工資的九省市加幅更大，深圳因拆除二線關，特區內和特區外首次統一最低工資增至1100元，全市平均加幅為14%。安徽、湖南、河南、陝西、雲南等地增幅都超過兩成。而海南省最低工資提高至830元，增幅31.7%，升幅居全國之首。
報導引述清華大學政治經濟學研究中心主任蔡繼明說，中國最低年收入不到世界平均水準的15%，全球排名159位，遠低於世界平均水準，就算在調整之後，工資標準提升的空間還是很大。他稱，綜合考慮企業的承受能力後，中國在「十二五」，即2011年至2015年期間，最低工資水準應逐步達到世界平均水準。按照《最低工資規定》的要求，最低基本工資各地應每兩年至少調整一次。
香港中小企業國際投資交流協進會會長趙志雄接受訪問時說，內地持續調高最低工資，令在廣東的港商經營環境更艱難，「部分港商面臨結業」。他說，在廣東的港商不可能因為內地最低工薪稍低而北遷到陌生地方。有港商以增加自動化和縮減人手應對加薪潮。
