廣東省教育廳不久前公布了《教師資格申請人員體格檢查標準》，包括對教師容貌做出一些規定。分析人士認為，容貌歧視是中國普遍存在的歧視之一，而解決歧視爭取平等權利則是條長遠的路。
廣東省教育廳不久前公布了該省重新修訂的《教師資格申請人員體格檢查標準》，其中具體規定了患有哪些疾病的人不符合申請標準，同時對教師的外形條件 做出要求，包括：嚴重跛行步態、駝背、四肢有顯著殘疾、面部有較大面積(3X3厘米)疤痕、血管瘤，色素痣、斜頸、唇裂等嚴重影響面容的情況都不合格。教 育廳在公告中說，全省高等學校、中小學、幼兒園教師、社會人員申請認定教師資格的體檢均按此標準執行。
*為人師表？相貌歧視？*
這項體檢標準出臺後引起了人們的關注，認為當中規定具有歧視，而且對殘疾人不公。
廣東省教育廳負責教師資格的一位官員回答美國之音記者詢問時說，申請人只要一項不符合規定就不能報考教師，而體檢標準並不能算歧視。
這位官員說：「反正我就看到現在廳裡面出的文件就是這樣。這個東西應該也不算歧視，因為你教師畢竟是為人師表嘛。」
廣東殘疾人聯合會當局在回答網民提問時說，有關教師資格的體格檢查標準確實存在對殘疾人的某些歧視，而有關部門制訂政策時，雖然一直在為殘疾人爭取多一些利益，但也未必能獲得什麼成效。
*秋子打官司相貌歧視受關注*
廣州中山大學的艾小明教授長期關注社會問題，她在接受記者採訪時指出，中國普遍存在歧視問題，90年代時曾經發生考生因為外貌問題被拒絕入學而跳樓的悲劇，現在對於教師容貌的限制就是一種歧視，而學校一直也不太注意教師的容貌歧視問題。
艾小明說，2個月前，一位名叫秋子的女子稱受到相貌歧視而跟僱用單位打官司，結果獲勝。秋子打官司成為各界關注的焦點，相貌歧視風波也隨之受到關注。艾小明認為，秋子打官司維護權益是個很好的例子，中國存在的歧視問題需要被揭露出來，以便引起討論，關切和進一步的改善。
艾小明說：「有的法律是長期以來沿襲過去的法律，如果沒有一個個案去挑戰，或沒有引起相當的反省，它也就不會去修改，而繼續沿襲使用。例如，他們查處160多部法律裡面都有對乙肝人群的歧視，還有歧視條款。我們如果去清理已有的法律成規，可能會發現非常多這類的問題。」
*艾小明：更嚴重的問題有待解決*
艾小明教授說，導致歧視的原因有很多，要爭取平等權利就需要很多調查，對法律進行清理。她還說，目前中國有許多比相貌歧視更嚴重的問題有待解決。
廣州中山大學的艾小明教授說，政府應該有所作為來解決包括歧視在內的各種平等權利問題，但是在缺乏言論自由，新聞自由和監督制衡的情況下，政府沒有改革動力。艾小明認為，目前中國民眾的維權意識不斷增強，但維權成本太高，爭取平等權利的路還是非常遙遠。
