辦公室示意圖。（圖片來源：Adobe Stock）
在中共體制內工作過的人，大多都有這樣的感受：事情不複雜，複雜的是人；工作不累，累的是心；工作是表演的一半，另一半是人情世故。有人靠能力升遷，有人靠嘴上功夫起飛；有人埋頭苦幹原地踏步，有人拍個馬屁平步青雲。
在中共體制裡混久了的人都知道，能力再強也不如有個當官的好「爹」，這是最硬的「通行證」。有些制度看似清晰透明，真正影響個人前途的，往往是那些「潛規則」，它是藏在茶局、飯桌、人情和言語背後的那一套非正常邏輯，有些甚至是骯髒的。它像空氣一樣無處不在，卻都不敢明說……這就是中共體制內的畸形真實生態。
一、最容易被拿捏的「老實人」
中共體制內欺負老實人司空見慣，剛進體制的年輕人往往以為，只要認真做事就能被發現、被認可，可越勤快越容易當「背鍋俠」。領導一句「這件事你最熟」，同事一句「你做得細，我信你」，往往意味著髒活累活都歸你。如果沒有一個好「爹」，中共體制內的「老實人」，永遠是幹得最多、領的最少、被忘得最快的人。
二、勿做多管閑事的「熱心人」
無論是中層官員還是小科員，在中共體制內切記不要越權，管好自己職責範圍內的事情，給同事幫忙要講究分寸。體制鐵律之一是：不要碰別人的乳酪。有人看不慣某些不合理的現象，想「伸張正義」，結果得罪一片人。在體制內混的人，要學會看透，但不說破；心裏要明白，但裝糊塗。這是一種生存智慧。
三、能力只是底線，幹得再多不如會表現。
在中共體制內，能力是敲門磚，關係才是電梯。幹得好，得讓領導知道你幹得好。不會吹自己的人，容易被忽略；太會往自己臉上貼金的人，反而能被「重點培養」。做事要注意細節，匯報要有儀式感，開會要有存在感，朋友圈要有態度。中共體制內無論大小單位，都是唯領導是從，即使拚命工作，也不一定能夠得到領導的肯定、提拔。
四、同事關係表面溫情，背地刀光劍影。
中共體制內的同事關係，如同一張笑臉後面藏著的算盤，勾心鬥角是常態。多是表面上相互尊重、配合默契，背地裏都在算計。表面上團結、嘴說兄弟，實則內心防備、心裏較勁。這種職場「溫柔刀」，比明刀明槍還可怕。同事間很難交到知心朋友，只有赤裸裸的競爭關係，或者是利益結盟，「友誼」往往來得快，去得也快。
五、「溜須拍馬」成為生存技術。
中共體制內不乏不學無術、整天圍著領導溜須拍馬的人。不要嘲笑這些拍馬屁的人，他們比你更懂這一潛規則。真正的拍馬屁高手不是奉承，而是懂得讓領導「心安」。比如說一句「領導，這事您思路最清晰」，有時比你干一整天活更有用。體制內拍馬屁也得會拍，有的人拍得油膩讓人反感，有的人就拍得舒服讓人感激。
比如，原中共黨魁江澤民的扶搖直上，完全是靠巴結、溜須拍馬中共元老的手段達到的。1986年，時任上海市長的江，曾在雪中站立4小時給時任中共國家主席李先念二奶送生日蛋糕，據說李先念倍受感動，江因此獲得李的賞識，江後來替代趙紫陽成為中共中央總書記。
六、想幹得順就別太出頭，體制不喜歡「英雄」。
中共體制內最忌諱「鋒芒太露」，如果你太「能幹」，會讓上級主管警惕、提防。如果你太聰明，會讓同事防備。不要讓別人感覺你有多精明，而是要讓人感覺你很實在、很單純。在體制內要想保護好自己，低調是最好的護身符，會幹事不如會藏事，能擔當不如能穩當。記住一點：被領導「放心」比被領導「欣賞」更重要。
七、人情是體制內的潤滑劑。
中共體制內的制度好像都寫在明面，其實都是擺設，暗地裡的「關係」才是硬貨。辦事不是靠流程、靠制度，靠「人情」才是鐵的現實。請客送禮、溜須行賄等手段，越來越複雜。要與領導勤溝通，有事沒事多去領導那匯報工作，比如沒事說點小事，小事說成大事，明明知道怎麼做是對的，也要放低姿態讓領導來決斷。別嫌麻煩，體制內人情就是「第二貨幣」。
八、投機取巧要看準，容易撞得鼻青臉腫。
在中共體制單位，自己沒有什麼靠山的人不要試圖越級巴結大領導，你不知道你的主管領導和大領導是什麼樣的關係，不知道這裡的水有多深。大領導會認為你人品不行，既然你能越過現在的領導行事，說不定將來也會越過自己。更何況，中共窩裡「一人得道，雞犬升天」的現實，也許你的主管領導就是大領導的親戚呢，那不是自己往石崖上撞嗎？
九，少說話、少抱怨、不惹事，路才能走順。
有一點更要明白，中共體制裡不是拼智商的地方，是拼情商、拼關係，更是拼「爹」、拼「老公」的地方。如果沒有這些靠山，就不要做嘴快的人，多說話的人，說真話的人往往都沒有好結果，所以聰明人的就是閉嘴觀察。
要注意的是，遇事要多說「您看」，少說「我覺得」；多誇「領導英明」，少談「問題在哪」。別以為真話能感動人心，在中共體制裡，真話只能藏在心裏。你活幹得太好是搶風頭，幹得太差，是沒能力。最安全的狀態是領導滿意、同事不記得你。畢竟在黑暗的體制內，太亮的燈泡容易被擰掉。
結語：在體制內學會生存，但別丟了靈魂。
中共體制內絕對不是一塊淨土，而是一個大染缸，一個極其複雜的小社會。在這裡工作的人，它教會了你圓滑處事、對領導察言觀色、對同事提防擅用心計。在這裡，你學會了唯利是圖、欺軟怕硬、造假浮誇、阿諛奉承、溜須拍馬……
但請記住：學會生存，不代表要失去清醒；看透環境，不等於同流；懂人情世故，不等於失去底線；善待別人，就是善待自己。能在體制內潛規則的夾縫裡依然保持體面與清醒的人，才是真正的贏家。
